Le Groupe Transbus est présentement à la recherche de chauffeurs d’autobus scolaire pour sa division du transport scolaire de Kirkland.
Ce travail présente plusieurs avantages par sa stabilité et ses conditions de travail. Un horaire d’environ 30 heures semaine, 40 semaines par année, permettant de vaquer à d’autres occupations et possibilité de travailler en période estivale.
Prime Fidelibus 1700$ pour les nouveaux conducteurs et 2400$ par année!
Principales tâches
– Effectuer la ronde de sécurité selon les normes établies;
– Accueillir les écoliers avec respect et courtoisie;
– Effectuer le transport conformément aux assignations en vigueur;
– Assurer le transport des écoliers en ad
Responsibilities
Effectuer la ronde de sécurité selon les normes
Accueillir les écoliers avec respect et courtoisie
Assurer le transport selon les assignations
Conduire de façon sécuritaire et préventive
Requirements
Permis de conduire valide de classe 1, 2 ou 4B, ou en processus d'obtention
Excellent dossier de conduite (max. 4 points d'inaptitude)
Expérience en conduite d'autobus, un atout
Expérience en service client auprès d'enfants ou d'adolescents, un atout
Le Groupe Transbus est présentement à la recherche de conducteurs de berline pour sa division du transport scolaire de Saint-Chrysostome.
Prime Fidelibus 1700$ pour les nouveaux conducteurs et 2400$ par année!
Principales tâches
– Effectuer la ronde de sécurité selon les normes établies;
– Accueillir les écoliers avec respect et courtoisie;
– Effectuer le transport conformément aux assignations en vigueur;
– Assurer le transport des écoliers en adoptant une conduite sécuritaire et préventive, dans la circulation et dans diverses conditions climatiques.
Compétences recherchées
– Capacité à travailler avec des écoliers;
– Excellent dossier de conduite (max. 4 points d’inaptitude);
–
Responsibilities
Effectuer la ronde de sécurité selon les normes
Accueillir les écoliers avec respect et courtoisie
Effectuer le transport selon les assignations
Conduire de façon sécuritaire et préventive
Requirements
Excellent dossier de conduite (max. 4 points d'inaptitude)
Capacité à travailler avec des écoliers
Expérience de conduite d'autobus (atout)
Expérience en service client auprès d'enfants ou d'adolescents (atout)
Le Groupe Transbus est présentement à la recherche de conducteurs de berline pour sa division du transport scolaire de Châteauguay.
Prime Fidelibus 1700$ pour les nouveaux conducteurs et 2400$ par année!
Principales tâches
– Effectuer la ronde de sécurité selon les normes établies;
– Accueillir les écoliers avec respect et courtoisie;
– Effectuer le transport conformément aux assignations en vigueur;
– Assurer le transport des écoliers en adoptant une conduite sécuritaire et préventive, dans la circulation et dans diverses conditions climatiques.
Compétences recherchées
– Capacité à travailler avec des écoliers;
– Excellent dossier de conduite (max. 4 points d’inaptitude);
– Expéri
Responsibilities
Effectuer la ronde de sécurité selon les normes
Accueillir les écoliers avec respect et courtoisie
Assurer le transport selon les assignations
Conduire de façon sécuritaire et préventive
Requirements
Capacité à travailler avec des écoliers
Excellent dossier de conduite (max. 4 points d'inaptitude)
Expérience en conduite d'autobus (atout)
Expérience en service client auprès d'enfants et d'adolescents (atout)
Le Groupe Transbus fort d’une expérience dans le domaine du transport depuis 1960, est présentement à la recherche d’un ou d’une candidate pour se joindre à notre équipe passionnée et dynamique.
Relevant du directeur général des finances, le ou la candidate a comme principal mandat de gérer le cycle comptable complet, l’entrée de données, produire l’ensemble des documents de fin d’année requis pour la préparation des états financiers de type « mission d’examen » par la firme de comptable externe, contrôle et vérification des dépenses et diverses autres responsabilités administratives.
Profil recherché :
• Détenir une vaste expérience et une bonne expertise dans le domaine de la comptabili
Responsibilities
Gérer le cycle comptable complet
Saisir les données comptables
Produire les documents de fin d'année pour la mission d'examen
Contrôler et vérifier les dépenses
Requirements
Vaste expérience en comptabilité
Maîtrise de Simple Comptable
Gestion de plusieurs personnes morales
Maîtrise de la suite Microsoft Office
Simple ComptableMicrosoft ExcelMicrosoft WordMicrosoft Outlook
Le Groupe Transbus est présentement à la recherche d’un mécanicien (autobus), pour sa division de Vaudreuil pour de la mécanique d’entretien.
Nous offrons des conditions de travail exceptionnelles dans un magnifique garage avec un équipement à la fine pointe de la technologie. Le salaire est compétitif.
Principales tâches
Sous la responsabilité du chef mécanicien et du directeur adjoint de la division :
- Effectuer l’entretien préventif sur les différents types de véhicules (autobus et minibus);
- Procéder aux diagnostics des réparations à effectuer;
- Réparer les véhicules et les équipements;
- Assurer la conformité des véhicules et équipements en lien avec les normes établies;
Prof
Responsibilities
Effectuer l’entretien préventif des autobus et minibus
Diagnostiquer les réparations à effectuer
Réparer les véhicules et équipements
Assurer la conformité aux normes établies
Requirements
DEP en mécanique de véhicules lourds
Expérience en mécanique de véhicules lourds, idéalement autobus
Spécialisation en dépannage électrique et électronique
Le Groupe Transbus est présentement à la recherche d’un mécanicien (autobus), pour sa division de Châteauguay pour de la mécanique d’entretien.
Nous offrons des conditions de travail exceptionnelles dans un magnifique garage avec un équipement à la fine pointe de la technologie. Le salaire est compétitif.
Principales tâches
Sous la responsabilité du chef mécanicien et du directeur adjoint de la division:
– Effectuer l’entretien préventif sur les différents types de véhicules (autobus et minibus);
– Procéder aux diagnostics des réparations à effectuer;
– Réparer les véhicules et les équipements;
– Assurer la conformité des véhicules et équipements en lien avec les normes établies;
Pro
Responsibilities
Effectuer l'entretien préventif des autobus et minibus
Procéder aux diagnostics des réparations
Réparer les véhicules et équipements
Assurer la conformité aux normes établies
Requirements
DEP en mécanique de véhicules lourds
Expérience en mécanique de véhicules lourds, idéalement autobus
Spécialisation en dépannage électrique et électronique
Tu souhaites mettre ton expertise en informatique au service d’une entreprise en pleine évolution technologique?
Chez Duvaltex, nous sommes à la recherche d’un(e) Analyste TI pour contribuer au bon fonctionnement, à l’optimisation et à l’évolution de nos systèmes informatiques.
Dans ce rôle, tu seras appelé(e) à analyser les besoins de l’organisation, à assurer le soutien de nos applications et à participer à la mise en place de solutions technologiques adaptées à nos opérations. Tu contribueras également à des projets visant l’amélioration, la transformation et la sécurité de notre environnement informatique.
Ton quotidien :
• Prise en charge et priorisation des demandes de support appl
Responsibilities
Prioriser et traiter les demandes de support applicatif
Analyser les besoins d'affaires et évaluer la faisabilité et les risques
Collaborer avec les opérations et le personnel administratif
Participer à l'élaboration et à la mise en place de projets informatiques
Requirements
Baccalauréat en marketing, communication ou domaine pertinent
Début d'affichage : November 6, 2026
Fin d'affichage : November 15, 2026
Un cégep accueillant et inclusif qui stimule les réussites! Le cégep vous offre une multitude de possibilités de carrière au sein d’un environnement dynamique et innovant. Joignez-vous à notre équipe pour :
• Réaliser des projets stimulants et porteurs de sens;
•
Contribuer concrètement à la réussite de nos personnes étudiantes et au rayonnement de nos équipes;
•
Profiter de mesures favorisant la conciliation travail–vie personnelle;
•
Bénéficier d’un régime de retraite, d’avantages sociaux et de divers congés;
•
Accéder à plusieurs de nos services dont : cafétéria et comptoir santé, clinique d’hygiène dentaire,
Responsibilities
Concevoir des stratégies de communication et de promotion
Gérer les médias sociaux et le contenu web
Planifier et participer à des événements de réseautage
Représenter la Formation continue auprès des entreprises
Requirements
Baccalauréat en communication, marketing ou gestion des médias sociaux
Expérience significative en communication numérique
Expérience en développement des affaires, un atout
Excellente maîtrise du français et grande capacité de rédaction
Nous sommes à la recherche d'un assembleur ou d'une assembleuse électrique.
Principales responsabilités:
• Assembler et fixer des composantes électriques et mécaniques sur des structures d’acier, conformément aux plans et devis
• Lire et interpréter des plans, des schémas électriques et des dessins mécaniques
• Effectuer des vérifications de qualité en cours d’assemblage et signaler toute non-conformité
• Participer à la réception et à l’expédition du matériel
• Effectuer la manutention du matériel à l’aide d’un chariot élévateur ou d’autres équipements de levage
• Concevoir et assembler des caisses et des structures de bois pour l’expédition
• Assurer le suivi de l’inventaire des pi
Responsibilities
Assembler et fixer des composantes électriques et mécaniques sur structures d'acier
Lire plans, schémas électriques et dessins mécaniques
Effectuer les vérifications de qualité en cours d'assemblage
Participer à la réception et à l'expédition, incluant la manutention au chariot élévateur
Requirements
Capacité de lire et interpréter des plans et schémas électriques
Expérience en assemblage électrique ou électromécanique
Connaissance des règles de santé et sécurité au travail
Nous sommes à la recherche d'un technicien ou d'une technicienne électrique haute tension sénior.
Principales responsabilités:
• Diriger la mise en service de postes électriques et de sous-stations de 600 V à 315 kV, de la planification des essais jusqu’à la mise sous tension
• Réaliser et superviser les essais sur l’appareillage de moyenne et haute tension : transformateurs de puissance et de mesure, disjoncteurs, sectionneurs, câbles et parafoudres
• Effectuer les essais, le paramétrage et la vérification des relais de protection et des schémas de commande, et valider la coordination des protections avec les ingénieurs
• Effectuer l’analyse et le traitement de l’huile des transformate
Responsibilities
Diriger la mise en service de postes de 600 V à 315 kV
Réaliser et superviser les essais sur l'appareillage haute tension
Effectuer les essais et paramétrage des relais de protection
Analyser l'huile des transformateurs et diagnostiquer les défaillances
Requirements
Expérience sénior en haute tension et mise en service de postes
Connaissance des relais de protection et schémas de commande
Maîtrise de l'analyse d'huile de transformateur
Application rigoureuse des procédures de sécurité
Relais de protectionÉquipement d'essai haute tension
La personne recherchée devra notamment s'acquitter des tâches variers: - Participer à la fabrication des courroies transporteuses alimentaire et industrielle; - Préparer et ajuster les machines pour la mise en production; - Vérifier et inspecter la qualité des pièces produites à l'aide des outils appropriés; - Procéder occasionnellement à l'installation des courroies chez les clients.
Responsibilities
Participer à la fabrication des courroies transporteuses alimentaire et industrielle
Préparer et ajuster les machines pour la mise en production
Vérifier et inspecter la qualité des pièces produites
Procéder occasionnellement à l'installation des courroies chez les clients
Buropro Citation est à la recherche d'un Commis d'entrepôt pour le secteur Détail de sa succursale de Rimouski !
Ce que nous vous offrons entre autres :
• Un horaire de 30 à 40 heures par semaine (lundi au vendredi de jour)
• Une ambiance de travail agréable et conviviale
• Une assurance collective complète
• Un rabais employé avantageux
• Un programme d’aide aux employés
• Un régime d’épargne-retraite
• Un service de télémédecine pour vous et les membres de votre famille habitant sous le même toit
• Des activités sociales qui renforcent l’esprit d’équipe
• Un salaire évolutif
Venez faire partie d’une entreprise 100% québécoise où la passion est le moteur de chaque projet, le resp
Responsibilities
Réception des commandes des fournisseurs et transferts inter-succursales
Manipulation de marchandises
Gestion des inventaires informatisés
Enregistrement des réceptions dans les systèmes informatiques
Requirements
Bonne forme physique pour la manipulation de marchandises
Firme-conseil travaillant en étroite collaboration avec diverses entreprises et organismes à travers le Québec, Coefficient RH recrute, développe et mobilise des talents. En manifestant un intérêt envers cet emploi, vous serez d’abord contacté par quelqu’un de l’équipe de Coefficient RH afin de répondre à vos questions et ainsi, s’assurer que cet emploi correspond réellement à vos attentes.
À propos
Entreprise reconnue dans le domaine de la construction institutionnelle et commerciale, Consortium Raymond réalise des projets d’envergure principalement dans les Laurentides et la grande région de Montréal.
Nous sommes à la recherche d’un(e) estimateur(trice) en construction rigoureux(se), struc
Responsibilities
Analyser plans, devis et documents d'appel d'offres
Prendre les quantités et préparer les estimations de coûts
Demander et comparer les prix des sous-traitants et fournisseurs
Gérer les addendas et préparer les sommaires de coûts
Requirements
DEC en estimation et évaluation en bâtiment ou formation pertinente
Minimum de 3 ans d'expérience en estimation
Bonne connaissance des logiciels d'estimation et de soumission
Description de l’employeur
Participez à l’implantation de technologies minières innovantes et contribuez au développement du projet Windfall! Notre client, Gold Fields, est une société minière internationale reconnue pour son expertise dans l’exploitation et le développement de projets aurifères.
Dans le cadre du développement de son projet Windfall, actuellement en phase de préconstruction, notre client est à la recherche d’un·e Chargé·e de projets - Opérations intégrées afin de contribuer à l’implantation de technologies opérationnelles minières et de procédés en vue de la mise en exploitation du site.
Description du poste
Relevant du chef, technologies opérationnelles, la personne titula
Responsibilities
Élaborer les chartes de projets et planifier les ressources
Coordonner les projets technologiques, budgets et échéanciers
Cartographier les fournisseurs de technologies minières
Identifier et atténuer les risques de projet
Requirements
Diplôme universitaire dans un domaine pertinent
Plus de cinq ans en exploitation minière et gestion de projets
Expérience en implantation de technologies minières
Connaissances en télémétrie, détection de proximité et téléopération
CollaborationCartographyTechnical supportPresent reportsProcess improvementResearchProject managementICT system integration
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Chargé de projets senior pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
Culture d’Entreprise : Fais partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
Avantages Sociaux : Profite d’a
Responsibilities
Définir la portée, les coûts et les échéanciers des projets
Diriger une équipe de projet et les techniciens
Coordonner l'implantation avec clients, sous-traitants et production
Gérer les appels d'offres, soumissions et contrats
Requirements
BAC en ingénierie
Plus de 10 ans d'expérience dans un rôle similaire
Certification PMP
Maîtrise de la suite Office et des logiciels de gestion de projets
À propos de Nord Quantique
Chez Nord Quantique, nous cherchons à développer une technologie transformatrice en repoussant sans relâche les limites de notre compréhension de la science quantique. Notre équipe interdisciplinaire rassemble des scientifiques, ingénieur·e·s, innovateur·trice·s, bâtisseur·euse·s et passionné·e·s, uni·e·s par une mission : rendre l’informatique quantique accessible et fiable. Nos processeurs quantiques sont conçus pour réduire les erreurs directement au niveau du qubit, ce qui permet un passage à l’échelle efficace vers des ordinateurs quantiques utiles. Nous croyons qu’il est de notre responsabilité de livrer cette technologie au bénéfice de la société.
Situés au
Responsibilities
Développer des algorithmes de simulation évolutifs pour systèmes bosoniques
Étendre les simulations à plus de modes et de photons
Valider des méthodes d'échantillonnage d'événements rares
Développer des modèles effectifs au niveau logique
Requirements
PhD en physique, mathématiques appliquées ou informatique, ou expérience équivalente
Expertise dans au moins un domaine de spécialisation
Solides connaissances en mécanique quantique et calcul scientifique
Expérience en développement de méthodes numériques
À propos de Nord Quantique
Chez Nord Quantique, nous cherchons à développer une technologie transformatrice en repoussant sans relâche les limites de notre compréhension de la science quantique. Notre équipe interdisciplinaire rassemble des scientifiques, ingénieur·e·s, innovateur·trice·s, bâtisseur·euse·s et passionné·e·s, uni·e·s par une mission : rendre l’informatique quantique accessible et fiable. Nos processeurs quantiques sont conçus pour réduire les erreurs directement au niveau du qubit, ce qui permet un passage à l’échelle efficace vers des ordinateurs quantiques utiles. Nous croyons qu’il est de notre responsabilité de livrer cette technologie au bénéfice de la société.
Situés a
Responsibilities
Diriger la conception d'algorithmes de simulation évolutifs pour systèmes bosoniques
Établir la feuille de route technique des capacités de simulation
Développer et valider des méthodes d'échantillonnage d'événements rares
Concevoir des modèles effectifs au niveau logique et les comparer aux simulations complètes
Requirements
PhD en physique, mathématiques appliquées, informatique ou domaine connexe
Plus de 3 années d'expérience postdoctorale
Expertise approfondie dans au moins un domaine de simulation
Solide formation en mécanique quantique et calcul scientifique
Gestionnaire de Magasin - Place Vertu
Notre équipe de vente au détail est au cœur de notre succès. Nous représentons l'esprit accueillant de notre entreprise. Nos équipes de vente au détail sont composées d'individus extravertis et accessibles qui comprennent comment nos produits et services s'intègrent dans la vie quotidienne. Nous sommes ravis de montrer aux clients comment cette technologie peut améliorer et simplifier leur vie. Nous offrons une expérience fluide, valorisons l'expertise, la dévotion et l'engagement à faire ce qui est juste pour les besoins de nos clients, à chaque fois.
Chez Rogers, nous croyons en la création d'un environnement qui favorise la croissance personnelle, co
Responsibilities
Diriger, coacher et retenir une équipe de vente
Gérer l’ensemble des opérations du magasin
Réaliser les plans d’affaires et atteindre les objectifs
Représenter les marques Rogers et Fido en magasin et en événements
Requirements
Expérience en gestion d’équipe, d’opérations et de performance de magasin
Communication claire et capacité à créer des liens solides avec l’équipe
Capacité à instaurer une culture d’amélioration continue
Disponibilité de 40 heures par semaine, incluant soirs, fins de semaine et jours fériés
Spécialiste des Ventes
Notre équipe de vente au détail est au cœur de notre succès. Nous représentons l'esprit accueillant de notre entreprise. Nos équipes de vente au détail sont composées d'individus extravertis et accessibles qui comprennent comment nos produits et services s'intègrent dans la vie quotidienne. Nous sommes ravis de montrer aux clients comment cette technologie peut améliorer et simplifier leur vie. Nous offrons une expérience fluide, valorisons l'expertise, la dévotion et l'engagement à faire ce qui est juste pour les besoins de nos clients, à chaque fois.
Chez Rogers, nous croyons en la création d'un environnement qui favorise la croissance personnelle, construit des car
Responsibilities
Offrir un service de premier ordre en magasin et adapter les produits aux besoins
Atteindre les objectifs de vente et anticiper les besoins des clients
Communiquer avec les clients par appels et textos
Représenter les marques Rogers et Fido en magasin et en événements
Requirements
Expérience d'établissement de liens solides avec clients et collègues
Capacité à atteindre les objectifs de vente grâce à une forte connaissance des produits
Capacité à s'adapter rapidement aux situations changeantes
Disponibilité minimale de 32 heures par semaine, incluant soirs, fins de semaine et jours fériés
Pourquoi WM Canada?
Les employés sont au cœur de tout ce que nous faisons.
Des chauffeurs et techniciens aux analystes, gestionnaires et professionnels du bureau central, chaque employé joue un rôle dans la prestation de services essentiels qui soutiennent les communautés du Canada.
Que vous soyez en début de carrière, que vous souhaitiez approfondir votre expertise ou que vous souhaitiez franchir une nouvelle étape vers des postes de direction, vous trouverez chez WM Canada des occasions de bâtir un avenir à long terme.
Nous investissons dans nos employés en leur offrant de la formation, des possibilités de perfectionnement et des occasions d’épanouissement professionnel, car nous sommes co
Responsibilities
Gérer les routes assignées et ramasser les déchets
Transporter les déchets en toute sécurité selon les règlements
Effectuer les vérifications avant et après le voyage
Assurer un service à la clientèle de haut niveau
Requirements
Permis classe 3 avec endossement freins pneumatiques
Deux ans d'expérience, de préférence en conduite de camion
Diplôme d'études secondaires et école de conduite accréditée
Dossier de conduite sans tache
ordinateur de pochecamion à déchetsmanifestefeuilles de route
Vos principales fonctions en tant que MMF :
• Assurer le fonctionnement et l’entretien des différents équipements de la chaufferie (Vapeur haute pression, Réfrigération et Compression d’air)
• Analyser différents types d’échantillons d’eau et effectuer les ajustements, au besoin
• Assurer le fonctionnement des stations de pompage de l’usine
• Participer à la résolution de problèmes afin d’améliorer les équipements et les activités d’entretien
• Participer à l’exécution des inspections annuelles du bâtiment et d’évaluation de l’équipement en lien avec le Programme de surveillance environnemental ISO 14001
• Planifier et déterminer les besoins en fournitures et en équipements, gérer les
Responsibilities
Exploiter et entretenir la chaufferie (vapeur, réfrigération, air comprimé)
Analyser des échantillons d'eau et faire les ajustements
Assurer le fonctionnement des stations de pompage
Superviser les systèmes CVAC et planifier les fournitures
Requirements
DEP en mécanique de machineries fixes
Licence classe 4 en chauffage et licence B en réfrigération
Disponibilité de fin de semaine en rotation 1 sur 3 ou 4
L'ENTREPRISE
OPSUN est un chef de file nord-américain dans la conception, l'ingénierie et la fabrication de structures
d'aluminium sur mesure pour panneaux photovoltaïques. Nous sommes actifs partout en Amérique du Nord,
notamment au Canada, aux États-Unis, au Mexique et dans les Caraïbes. Notre siège social et nos équipes
d'ingénierie sont situés à Québec, appuyés par deux usines de production à Cornwall (Ontario) et à High Point
(Caroline du Nord).
Opsun compte sur une équipe engagée, innovante et dynamique pour réussir dans un marché en forte
croissance. Ce poste offre une excellente occasion de travailler dans le secteur de pointe des énergies
renouvelables et de contribuer à la lutte c
Responsibilities
Préparer et valider la paie des entités canadienne et américaine
Administrer l'assurance collective, le régime de retraite et le 401(k)
Gérer les dossiers d'absence, d'invalidité et de lésions professionnelles
Piloter le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
Requirements
Expérience en gestion RH au Canada et aux États-Unis
Connaissance des lois du travail et de l'équité salariale
La version française suit
The Opportunity
• Manufacturing is a $50T industry, but it's also the planet's largest industrial energy consumer and polluter. This is driven by process inefficiencies and defects, which create staggering amounts of waste, emit excess greenhouse gases, and cost manufacturers millions in scrapped materials and lost production time.
• We are tackling this waste within the $9B manual assembly manufacturing sector. Our solution is an AI copilot for supervisors and continuous improvement engineers, powered by next-generation vision-language models. It analyzes assembly processes in real-time to ensure procedures meet quality standards, guides operators with instant f
Responsibilities
Définir la vision IA et la stratégie technique de l'entreprise
Concevoir des systèmes de vision par ordinateur évolutifs pour la fabrication
Recruter et diriger une équipe IA de haut niveau
Assurer l'exécution IA du produit principal
Requirements
Expertise pratique en compréhension vidéo, modèles vision-langage et segmentation
Expérience de mise en production de produits IA pour clients entreprises
Expérience de direction d'équipes IA ou de vision par ordinateur
Expérience en développement logiciel pour le secteur manufacturier (atout)
The Opportunity
In North America, peak electricity demand is expected to grow 69% over the next decade - but generation, transmission, and distribution aren’t keeping up. The result is a grid under capacity pressure and rising retail electricity costs that are outpacing inflation.
Commercial operators are feeling it directly. We've spoken to greenhouses, machine shops, warehouses, and other operators and the message is consistent - electricity management is now mission-critical. In Ontario alone, rates have risen 30% YoY and will continue to soar. For these customers, demand charges alone can account for 40–70% of a monthly bill, set by a single peak interval that might last only minutes.The
Responsibilities
Définir la vision technologique et diriger son exécution
Construire la couche technologique et EMS de zéro
Recruter et diriger une équipe d'ingénieurs de haut calibre
Orienter la direction produit et la feuille de route
Requirements
Expérience concrète de création de produits évolutifs à partir de zéro
Expérience à l'intersection du logiciel, du matériel et de la modélisation de données
Expérience de direction d'équipes technologiques en entreprise en démarrage
Expérience avec des plateformes BMS ou EMS (atout)
Business modelEMSData modellingCybersecurityData engineeringForecastingFundraisingAlgorithms